S T A T U T
POKRET ZA TREBINJE
Trebinje, preduzetnički i kulturni centar Hercegovine, evropski grad jednakih šansi i velikih mogućnosti…
Trebinje, 31. maj 2010. godine
Na osnovu člana 13. i 14. Zakona o političkim organizacijama (Službeni glasnik RS, br.15/96) te na osnovu člana 21. i 42. Statuta Pokreta za Trebinje (u daljem tekstu: Statut), Skupština Pokreta za Trebinje (u daljem tekstu: Skupština) na sjednici održanoj 31.05.2010. godine donosi
S T A T U T
Pokreta za Trebinje
I OSNOVNE ODREDBE
Član 1.
Pokret za Trebinje osnovali su osnivači stranke na Osnivačkoj skupštini dana 25.04.2004.godine.
Pokret za Trebinje je demokratska politička organizacija čiji su članovi organizovani radi ostvarivanja ciljeva, ideja i načela utvrđenih Odlukom o osnivanju, ovim Statutom i programskom orjentacijom.
Pokret za Trebinje osniva se na neodređeno vrijeme.
Član 2.
Rad Pokreta za Trebinje je javan.
Javnost rada se obezbjeđuje neposrednim informisanjem i izvještavanjem članova i organa Pokreta putem biltena i novina, kao i javnosti putem sredstava infiormisanja (radio i TV, interneta, štampe) o radu organa stranke kao i sticanju i korištenju sredstava.
II NAZIV, SJEDIŠTE I PODRUČJE DJELOVANJA
Član 3.
Naziv stranke je: Pokret za Trebinje
Skraćeni naziv Pokreta za Trebinje je: Pokret ili PzT (u daljem tekstu: Pokret).
Član 4.
Sjedište Pokreta je u Trebinju, ulica Njegoševa bb.
Član 5.
Pokret neposredno djeluje na području opštine Trebinje, Republike Srpske i Bosne i Hercegovine.
U ostvarivanju svojih ciljeva Pokret uspostavlja, razvija i ostvaruje kontakte i veze sa fizičkim i pravnim licima na području svog djelovanja.
Član 6.
Pokret ostvaruje saradnju sa srodnim organizacijama, a u okviru utvrđenih ciljeva - ideja i djelatnosti, a posebnu saradnju sa susjednim opštinama.
Pokret se može udruživati u srodne organizacije, saveze i pokrete koji djeluju sa istim ili srodnim ciljevima ili transformisati u drugu organizaciju.
III CILJEVI I NAČINI NJIHOVOG OSTVARIVANJA
Član 7.
Osnovni ciljevi Pokreta su:
- afirmacija principa i vrijednosti lokalne samouprave, zaštita i razvoj lokalne samouprave na osnovu principa demokratije i decentralizacija vlasti, te unapređenje regonalne saradnje,
- stvaranje demokratske, pravne i socijalne države, u kojoj će se na demokratski način rješavati sva pitanja u društvu;
- poštovanje ljudskih prava i sloboda svakog građanina, nezavisno od njegovog političkog mišljenja, njegove nacionalne i vjerske pripadnosti;
- garantovanje ekonomsko-socijalnih prava i sloboda za sve građane;
- ostavrivanje ravnopravnosti svih oblika svojine i zaštita prava na mirno uživanje svojine;
- podsticanje nataliteta i zaštita porodice;
- stimulisanje preduzetništva u svrhu stvaranje materijalnog bogatstva i podsticanje uspješnih privrednika;
- podsticanje kulturnog i duhovnog razvoja zajednice;
- zaštita prirodne sredine, obezbjeđenje zdravog života i očuvanje prirodnih resursa,
- razvoj sporta i briga o mladima.
Član 8.
Ciljevi Pokreta utvrđeni u članu 7. ovog Statuta, ostvarivaće se:
- zalaganjem za mir i razvoj demokratije i tržišne privrede kao vitalnog interesa građana,
- zalaganjem za pravnu sigurnost i moderna normativna rješenja - vladavinu prava;
- obračunom sa kriminalom i korupcijom te oduzimanjem nezakonito stečene imovine;
- istinskom podjelom vlasti i obezbjeđivanje njene efikasne kontrole;
- zalaganjem za primjenu Evropske Povelje o lokalnoj samoupravi i vraćanje nadležnosti lokalnim zajednicama u skladu sa istom;
- otvorenošću za sve oblike politike, ekonomske, kulturne i druge saradnje sa bližim i daljim okruženjem, te zalaganjem za ravnomjeran razvoj Hercegovine, RS i BiH kao i pristupanjem evro-atlanskim integracijama;
- stalnim kontaktima i saradnjom sa vladinim i nevladinim organizacijama;
- zalaganjem da svaki pojedinac u društvu bude slobodan od spoljnih prinuda;
- borbom protiv privilegija određenih građana i grupa u društvu;
- ukidanjem svakog monopola moći u društvu;
- stalnim i aktivnim kontaktom sa ekonomskim subjektima radi rješavanja problema radnih mjesta i bržeg i efikasnijeg zapošljavanja i otvaranja novih radnih mjesta;
- socijalnom bezbjednošću i brigom za svakog građanina omogućivši mu osnovne životne uslove: socijalna primanja, penziju i druga socijalna davanja sa akcentom na boračku populaciju i invalide;
- vraćanjem nepravedno oduzete imovine stvarnim vlasnicima i njihovnim pravnim sljednicima;
- zaštitom kulturnog i istorijskog nasljeđa, te reformom obrazovanja, zdravstva, socijane zaštite i penzionog sistema;
- podizanjem nivoa svesti o potrebi većeg učešća građana u lokalnom političkom životu i promovisanjem principa demokratskog upravljanja na lokalnom nivou;
- pokretanjem i usvajanjem preporuke o učešću građana u lokalnom javnom životu od strane Vlade Republike Srpske i jedinica lokalne samouprave;
- povećanjem participacije građana na lokalnom nivou, posebno obezbeđujući učešće mladih, žena, manjina, boračke i invalidske populacije,
- uspostavljanjem veza sa fizičkim i pravnim licima, u zemlji i inostranstvu, koji su spremni da učestvuju u razvoju Trebinja, Hercegovine, Republike Srpske i BiH.
Radi postizanja ciljeva, Pokret će nastojati da obezbjedi što veći broj svojih članova za odbornike i poslanike, odnosno zakonodavnu i izvršnu vlast.
U skladu sa naprijed navedenim, Pokret će koristiti sve demokratske metode lobiranja kao i sva zakonom dozvoljena sredstva.
IV ČLANOVI, PRAVA, OBAVEZE I ODGOVORNOSTI
Član 9.
Član Pokreta može postati svaki punoljetni građanin na području djelovanja Pokreta koji prihvata Statut i Program.
Lica osuđena za teška krivična djela, u skladu sa Krivičnim zakonom RS, i ratne zločine ne mogu biti članovi Pokreta.
Svako ko želi da postane član Pokreta potpisuje izjavu o pristupanju.
Član Pokreta dobija knjižicu koju izdaje Generalni sekretarijat Pokreta.
Član Pokreta ne može biti član neke druge političke organizacije-stranke.
Član 10.
Pokretu mogu pristupiti profesionalna, kulturna, humanitarna i druga slična udruženja i organizacije, pokreti građana i klubovi pod uslovom da su ciljevi radi kojih su organizovani u saglasnosti sa programskim ciljevima Pokreta.
Odluku o prijemu kolektivnih članova donosi Predsjedništvo Pokreta. Prava i dužnosti kolektivnih članova uređuju se posebnim aktom Predsjedništva Pokreta.
PRAVA I DUŽNOSTI ČLANOVA
Član 11.
Član Pokreta ima pravo da:
- učestvuje u svim oblicima političkog rada Pokreta,
- predlaže stavove, zaključke i inicijative u organima i organizacijama Pokreta;
- bude biran u organe Pokreta i da učestvuje u biranju svih organa Pokreta u skladu sa Statutom;
- izražava i brani na svakom nivou organizovanja Pokreta sopstvena ubjeđenja,
- bude informisan o radu i stavovima svih organa Pokreta.
Član 12.
Član Pokreta je dužan da:
- doprinosi ugledu Pokreta u svojoj sredini, zalažući se za realizaciju programskih načela i ciljeva Pokreta;
- organizovano učestvuje u javnom životu, zastupajući poglede i stavove Pokreta o ključnim društvenim problemima;
- za Program i ciljeve Pokreta pridobija podršku građana, nove članove i pristalice;
- poštuje demokratska načela i drži se statutarnih normi i drugih pravila Pokreta;
- dosljedno sprovodi odluke i uputstva bez obzira na stavove koje je imao u procesu odlučivanja, te da se osposobljava za političko djelovanje;
- da blagovremeno obavještava mjesnu organizaciju o promjeni prebivališta-boravišta;
- plaća članarinu i materijalno pomaže Pokret prema mogućnostima;
Članarina se uplaćuje za period od narednih 12 mjeseci od dana uplate.
Član 13.
Član koji nije platio članarinu ili kotizaciju za 6 ili više mjeseci ne može biti kandidat za partijske funkcije od mjesnog do Glavnog odbora niti kandidat za odbornika, poslanika, delegata, kao i na druge funkcije u opštini, gradu, RS i Bosni i Hercegovini. Mjesni odbori obavezni su da svakih šest mjeseci razmatraju izvještaj o plaćanju članarine i kotizacije.
Evidenciju članova Pokreta vode mjesni odbori na području mjesne zajednice, tako što jedan primjerak drže u arhivi mjesnog odbora, a jedan dostavljaju generalnom sekretaru Pokreta.
Generalni sekretar Pokreta vodi centralnu evidenciju članstva.
Član 14.
Članstvo u Pokretu prestaje:
- istupanjem iz Pokreta,
- isključenjem;
- smrću,
- neplaćanjem članarine za period duži od 6 mjeseci.
Ukoliko član iz prethodnog stava tačka 4. želi ponovo da se učlani u Pokret, stiče status člana uplatom članarine za 12 mjeseci, računajući od datuma uplate, bez prethodnog provođenja procedure.
O svom istupanju iz Pokreta član lično ili pismenim putem obavještava mjesnu organizaciju Pokreta kojoj pripada kao i Genaralni sekretarijat Pokreta.
Mjesna organizacija Pokreta obavezna je da o svim promjenama obavještava Generalni sekretarijat.
Član 15.
Član Pokreta može biti isključen i u slučajevima:
- krupnog i višestrukog kršenja Statuta i Programa Pokreta,
- djelovanja suprotnog odlukama organa Pokreta kojim se nanosi šteta ugledu ili ostvarivanju programskih i političkih ciljeva Pokreta;
- kada više od dva puta neopravdano izostane sa sjednica ili sastanaka organa, komisija, savjeta, tj. tijela Pokreta;
- pravosnažne presude za krivično djelo, čiji karakter narušava ugled Pokreta;
- učlanjenjem u drugu političku stranku sa sjedištem u BiH,
- kandidovanjem na listi druge političke partije, koalicije ili nezavisne liste, odnosno prihvatanjem javne funkcije bez saglasnosti organa Pokreta.
Član 16.
Odluku o isključenju člana donosi Predsjedništvo Pokreta. Odluku o isključenju može donijeti i Predsjednik Pokreta.
Isključenje se sprovodi na osnovu Pravilnika o disciplinskoj odgovornosti.
V UNUTRAŠNJA ORGANIZACIJA, ORGANI, ZASTUPANJE I PREDSTAVLJANJE
Član 17.
Pokret organizaciono sačinjavaju:
1. Skupština
2. Savjet
3. Predsjednik Pokreta
4. Predsjedništvo Pokreta
5. Glavni odbor
6. Generalni sekretarijat
7. Mjesni odbor (povjerenik)
8. Komisija za statut
9. Nadzorni odbor
1. SKUPŠTINA
Član 18.
Skupština je najveći organ Pokreta.
Sjednice Skupštine su: REDOVNE, koje se po pravilu održavaju svake godine, IZBORNE, koje se održavaju svake četvrte godine, i VANREDNE, koje se održavaju po potrebi.
Skupštinu sačinjavaju delegati: članovi organa Pokreta; delegati izabrani u mjesnim organizacijama Pokreta u broju i na način utvrđen odlukom Glavnog odbora a na prijedlog Predsjedništva Pokreta; odbornici, poslanici u NS RS i u Parlamentarnoj skupštini BiH. Broj članova skupštine ne može biti veći od 151 niti manji od 51 člana.
Član 19.
Odluku o sazivanju i načinu pripreme sjednice skupštine uređuje se Poslovnikom o radu Skupštine.
Član 20.
Skupština:
- donosi Statut kao i odluke o izmjenama i dopunama Statuta Pokreta,
- donosi Poslovnik o radu;
- razmatra i usvaja izvještaje o radu organa Pokreta između dvije skupštine;
- bira i razrješava Savjet, Glavni odbor, Predsjednika, Predsjedništvo, Nadzorni odbor i Komisiju za Statut Pokreta;
- razmatra žalbe i prijedloge koji su joj upućeni,
- vrši i druge poslove utvrđene ovim Statutom i Zakonom.
Član 21.
Vanredna skupština se saziva na osnovu odluke Glavnog odbora, donijete 2/3 većinom svih članova ili na zahtjev Predsjedništva Pokreta.
Predlagač sjednice Vanredne Skupštine dužan je da predloži dnevni red i obrazloži potrebu za održavanje Vanredne Skupštine.
Predlagač sjednice Vanredne sjednice Skupštine je dužan da pripremi sazivanje i održavanje iste.
2. SAVJET
Član 22.
Savjet Pokreta nije organ već savjetodavno tijelo stranke.
Savjet Pokreta:
- razmatra opšta pitanja od značaja za rad i razvoj Pokreta između dva zasjedanja Skupštine Pokreta,
- donosi smjernice i preporuke za rad i aktivnosti Predsjedništva i drugih organa Pokreta
- zauzima prema potrebi stavove o pojedinim pitanjima od naročitog značaja za unapređenje stanja u pojedinim životnim oblastima u opštini, regiji, republici i državi,
- razmatra i druga pitanja značajna za ostvarivanje ciljeva Pokreta.
Savjet Pokreta bira Skupština Pokreta iz reda javnih ličnosti Trebinja, Hercegovine, RS, BiH i dijaspore, iz oblasti nauke, kulture, obrazovanja, zdravstva, ekonomije, biznisa, sporta i drugih korisnih djelatnosti, a koji ne moraju biti članovi Pokreta.
Savjet Pokreta ima od 7-21 člana. Članove Savjeta može imenovati Predsjednik i Predsjedništvo Pokreta najviše do 1/3 od ukupnog broja članova Savjeta.
Savjet ima predsjednika i zamjenika koji se biraju iz reda članova Savjeta.
Savjet se sastaje najmanje jednom u tri mjeseca. Sjednice Savjeta saziva i priprema predsjednik odnosno zamjenik predsjednika Savjeta. Sjednicu Savjeta može sazvati i Predsjednik Pokreta.
3. PREDSJEDNIK POKRETA
Član 23.
Predsjednik Pokreta je politički i izvršni organ.
Predsednik Pokreta se bira na Skupštini tajnim ili javnim glasanjem.
Mandat predsednika traje četiri godine, odnosno do izbora na Skupštini.
Član 24.
Predsjednik Pokreta:
- predstavlja i zastupa Pokret u zemlji i inostranstvu,
- predlaže i sporovodi politiku Pokreta;
- usklađuje i nadzire funkcionisanje ukupne organizacije;
- saziva i predsjedava sjednicama Predsjedništva i po potrebi Glavnog odbora;
- predlaže kandidate za predsjednika i članove Glavnog odbora kao i potpredsjednike Pokreta;
- podnosi izvještaje Skupštini;
- imenuje svoje savjetnike za pojedine oblasti i portparola Pokreta;
- ima pravo sazvati i predsjedavati svakom organu Pokreta;
- ima pravo stavljanja veta na odluke bilo koga organa čije izvršenje miruje do izjašnajvanja Komisije za Statut koja je dužna da se izjasni odmah, a najkasnije u roku od 8 dana od dana donošenja odluke;
- potvrđuje izborne liste za izbor odbornika, kandidata za načelnike i gradonačelnike, kao i nosioce javnih funkcija;
- potvrđuje izborne liste za kantonalne skupštine, entitetske skupštine i Parlamentarnu skupštinu BiH, domova naroda i Vijeća naroda kao i kandidate za sve pojedinačne izborne funkcije u Republici Srpskoj, FBiH i BiH, kao i nosioce javnih funkcija;
- izuzetno, ima pravo donijeti odluku o raspuštanju mjesnog odbora i, po potrebi u slučaju nepremostivih sukoba i podjela unutar mjesnog odbora imenovati komisiju koja će sprovesti izbore unutar istog, i o tome informiše Glavni odbor;
- može smijeniti predsjednika mjesnog odbora ili povjerenika i svakog člana rukovodstva čije djelovanje nije u skladu sa djelovanjem, ugledom, politikom i ciljevima Pokreta, te imenovati novog člana rukovodstva do provođenja procedure izbora o čemu informiše Glavni odbor;
- izuzetno, zbog narušenih odnosa u organizaciji ili pojedinim organima i tijelima kao i stvaranja netolerantne atmosfere u organizacionim oblicima, nelojalnog ponašanja i rušenja ugleda Pokreta, ima pravo konačnom odlukom isključiti iz članstva svakog člana Pokreta;
- imenuje jednog od članova Predsjedništva koji ga zamjenjuje u odsutnosti;
- potpisuje dokumenta Pokreta po odluci njenih organa;
- može ovlastiti i druge članove da zastupaju i predstavljaju Pokret,
- predlaže izmjene i dopune Statuta.
Član 25.
Postupak za provjeru povjerenja Predsjedniku Pokreta može biti pokrenut na inicijativu najmanje 1/2 mjesnih odbora i pod uslovom da ta inicijativa dobije podršku najmanje 3/4 članova Glavnog odbora Pokreta.
U tom slučaju Glavni odbor zakazuje sjednicu Vanredne Skupštine Pokreta.
Ukoliko Skupština Pokreta, ne usvoji prijedlog Glavnog odbora Pokreta o razrješenju Predsjednika Pokreta, Glavnom odboru prestaje mandat a Skupština tada, na prijedlog Predsjednika Pokreta bira novi Glavni odbor.
3. PREDSJEDNIŠTVO POKRETA
Član 26.
Predsjedništvo je kolektivno-izvršni organ Glavnog odbora.
Predsjedništvo Pokreta čine:
- Predsjednik Pokreta,
- Potpredsjednici Pokreta;
- Predsjednik Savjeta Pokreta;
- Generalni sekretar Pokreta;
- Predsjednik Glavnog odbora,
- 7 članova koje bira Skupština.
Odbornici i poslanici Pokreta su po funkciji članovi Predsjedništva, s tim da odbornici i poslanici ne mogu donositi odluke koje se tiču lično njih i njihovih interesa, vezano za rad u državnim organima i javnim ustanovama.
Broj članova Predsjedništva ne može biti veći od 17 članova
Broj potpredsjenika Pokreta utvrđuje i njihov izbor vrši Glavni odbor na prijedlog Predsjednika Pokreta.
Potpredsjednici pomažu Predsjedniku Pokreta u obavljanju njegovih poslova za koje ih on ovlasti.
Rad Predsjedništva reguliše se Poslovnikom o radu. Za svoj rad članovi Predsjedništva odgovorni su Glavnom odboru.
Član 27.
Predsjedništvo:
- donosi Poslovnik o radu,
- na prijedlog Predsjednika imenuje Generalnog sekretara Pokreta;
- na prijedlog Generalnog sekretara imenuje Generalni sekretarijat;
- predlaže zaključenje koalicije Glavnom odboru
- pomaže u pripremi sjednica Glavnog odbora;
- imenuje i razrješava predsjednike mjesnih odbora i povjerenike;
- raspušta organe mjesnih organizacija i imenuje povjerenike ili povjereništva u tim slučajevima;
- imenuje centralni izborni štab i njegovog šefa;
- po potrebi imenuje članove Savjeta Pokreta;
- stara se o ostvarivanju programskih načela i ciljeva Pokreta;
- donosi odluke i uputstva i donosi konačan prijedlog dokumenta;
- raspolaže finansijama, pokretnom i nepokretnom imovinom u skladu sa Statutom Pokreta, Pravilnikom i Zakonom;
- donosi finansijski plan Pokreta;
- po potrebi može formirati komisije i savjete;
- donosi Pravilnik o visini i načinu plaćanja članarine,
- predlaže izmjene i dopune Statuta Pokreta.
Načini prikupljanja, trošenja i raspodijela novčanih sredstava, kao i upotreba i korištenje materijalnih dobara koja pripadaju Pokretu, vrši se na osnovu Pravilnika koga na predlog Nadzornog odbora donosi Predsjedništvo Pokreta.
Član 28.
Članovi Predsjedništva Pokreta se biraju i smjenjuju na Skupštini a po potrebi u izuzetnim slučajevima i odlukama Glavnog Odbora kada je potrebno da glasa 2/3 većina ukupnog broja članova.
Član 29.
Ako Predsjedništvo podnese kolektivno ostavku ili riješi da se povuče, o tome obavještava Glavni odbor koji donosi odluku o zakazivanju sjednice Vanredne Skupštine Pokreta.
Istovremeno, Glavni odbor iz svojih redova određuje vršioca dužnosti članova Predsjedništva do održavanja sjednice.
5. GLAVNI ODBOR
Član 30.
Glavni odbor je najviši organ Pokreta između dvije Skupštine.
Članovi Predsjedništva, predsjednici mjesnih odbora, odbornici i poslanici su po funkciji članovi Glavnog odbora. Ostale članove Glavnog odbora, po potrebi i na prijedlog Predsjedništva, bira Skupština Pokreta.
Glavni odbor odlučuje o smanjenju ili proširenju svog sastava, izričito na prijedlog Predsjednika Pokreta ili ako tako odluči 2/3 članova Predsjedništva. Proširenje, odlukom Glavnom odbora, se može vršiti do 1/3 od ukupnog broja članova, s tim da ukupan broj članova Glavnog odbora ne može biti veći od 51 niti manji od 33 člana.
Član 31.
Glavni odbor saziva predsjednik Glavnog odbora, odnosno Predsjednik Pokreta. Glavni odbor se mora sazvati na zahtjev 1/2 članova Glavnog odbora ili mjesnih odbora koji tada moraju formulisati dnevni red.
Član 32.
Predsjednik Glavnog odbora je po funkciji i član Predsjedništva Pokreta.
Predsjednik Glavnog odbora bira se iz reda članova Glavnog odbora a na prijedlog Predsjednika Pokreta.
Član 33.
Glavni odbor :
- utvrđuje u skladu sa odlukama Skupštine politiku Pokreta između dvije Skupštine,
- usvaja Program Pokreta i izborni Program;
- donosi odluke o udruživanju u koalicije, saveze i druge organizacije na prijedlog Predsjedništva Pokreta;
- donosi Poslovnik o svom radu;
- donosi Pravilnik o sukobu interesa;
- donosi neophodne dokumente: uputstva i druge pravilnike, kojima se regulišu pojedine nadležnosti Glavnog odbora;
- bira i smjenjuje članove Predsjedništva u skladu sa članom 28. Statuta;
- saziva sjednicu Skupštine u skladu sa Statutom;
- pokreće inicijativu za smjenu Predsjednika 3/4 odlukom svih svojih članova gdje se u tom slučaju u roku 15 dana mora održati Skupština,
- po potrebi formira komisije i savjete.
6. GENERALNI SEKRETARIJAT
Član 34.
Generalni sekretarijat je operativno-tehnički tijelo Pokreta
Radom Generalnog sekretarijata rukovodi Generalni sekretar.
Generalni sekretarijat imenuje Predsjedništvo Pokreta na prijedlog Generalnog sekretara Pokreta. Generalni sekretar ima svog zamjenika koga na njegov prijedlog imenuje Predsjedništvo stranke.
Generalni sekretarijat:
- priprema sjednicu Predsjedništva i Glavnog odbora i izvršava njihove odluke,
- organizuje i sprovodi tekuće aktivnosti Pokreta,
- priprema prijedloge dokumenta Pokreta;
- koordinira rad mjesnih organizacija Pokreta;
- predlaže finansijski plan Pokreta i podnosi ga Predsjedništvu Pokreta na odobrenje;
- stara se o trošenju finansijskih i materijalnih sredstava Pokreta, priprema i Predsjedništvu podnosi završni finansijski račun Pokreta;
- stara se o informisanju članstva i brine o promociji Pokreta;
- brine o omasovljenju Pokreta i izdaje članske karte;
- brine o radu preduzeća, organizacija i drugim oblicima privredne aktivnosti čiji je osnivač Pokret;
- utvrđuje broj zaposlenih u Pokretu i rukovodi njihovim radom,
- donosi poslovnik o svom radu.
7. MJESNI ODBOR
Član 35.
Mjesna organizacija, kao operativno-tehnički organ, osniva se na području jednog ili nekoliko naselja i u dijelovima gradskih cjelina, zavisno od potreba i broja članova Pokreta. Mjesne organizacije staraju se o realizaciji odluka Predsjednika, Predsjedništva, Glavnog odbora i Generalnog sekretarijata Pokreta. Mjesnu organizaciju sačinjava Skupština svih članovi Pokreta sa toga područja.
Član 36.
Odluku o osnovanju kao i o broju mjesnih organizacija donosi Predsjedništvo Pokreta.
Mjesna organizacija se osniva radi:
- političkog djelovanja na ostvarenju Programa Pokreta i izvršavanja drugih zadataka od interesa za Pokret,
- raspravljanja i odlučivanja o svim pojavama na području za koje je osnovana;
- pridobijanja simpatizera i njihovog učlanjivanja u Pokret,
- angažovanja u predlaganju Predsjedništvu i Glavnom odboru pouzdanih kandidata za odborničke kandidate, članove biračkih odbora, kontrolore i posmatrače na biračkim mjestima sa teritorije mjesnog odbora.
Mjesni odbor za svoj rad odgovara Predsjedniku, Predsjedništvu i Generalnom sekretarijatu.
Član 37.
Organi mjesne organizacije su:
- Mjesni odbor
- sekretar
- blagajnik
Član 38.
Predsjedništvo Mjesnog odbora ima od pet do 15 članova uključujući predsjednika i podpredsjednika.
Mjesni odbor sačinjavaju članovi predsjedništva Mjesnog odbora, odbornici Skupštine opštine i oni članovi koje predsjedništvo Mjesnog odbora izabere, a čiji broj ne može biti veći od 1/3 članova predsjedništva Mjesnog odbora.
Član 39.
Predsjednika Mjesnog odbora imenuje i razriješava Predsjedništvo Pokreta.
Potpredsjednika Mjesnog odbora imenuje i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora.
Članove Predsjedništva Mjesnog odbora iz stalnog sastava imenuje i razriješava Predsjedništvo Pokreta.
Mandat članovima Mjesnog odbora traje četiri godine.
Sekretar Mjesnog odbora je tehničko lice i član je Mjesnog odbora.
Sekretara Mjesnog odbora bira i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora glasanjem. Blagajnika bira i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora glasanjem.
Sekretar i blagajnik su obavezni da najmanje jednom u tri mjeseca podnose izvještaj o radu u pisanom obliku Mjesnom odboru.
Član 40.
Mjesni odbor ima svoj pečat.
Pečat Mjesnog odbora je okruglog oblika sa punim nazivom Mjesnog odbora ispisanim po ivici ćiriličnim i latiničnim pismom.
Mjesni odbor može prikupljati novčana i materijalna sredstva samo na osnovu odobrenja i naloga nadležnog organa (Predsjedništva Pokreta).
Prikupljena sredstva uplaćuju se na žiro račun Pokreta, a materijalna sredstva se predaju Genralnom sekretarijatu ili se na osnovu njegovog odobrenja zadržavaju u Mjesnom odboru.
Član 41.
Predsjedništvo Mjesnog odbora sastaje se najmanje jedanput u 15 dana.
Mjesni odbor sastaje se prema potrebi, a najmanje jednom u tri mjeseca.
Član 42.
Predsjedništvo Mjesnog odbora:
- vodi pismenu evidenciju svih članova sa svoje teritorije,
- organizuje prikupljanje stranačke članarine;
- organizuje distribuciju stranačkog i propagandnog materijala;
- organizuje javne tribine i promocije u dogovoru sa Generalnim seketarijatom a uz saglasnost Predsjedništva;
- osniva i organizuje rad raznih sekcija prema potrebama svog članstva na svom području;
- svojim djelovanjem doprinosi rastu ugleda Pokreta;
- pridobija novo članstvo;
- odlučuje o tekućim pitanjima iz svog rada;
- najkasnije dva mjeseca uoči lokalnih, republičkih ili izbora za zajedničke organe BiH, a uz saglasnost Predsjedništva Pokreta i Centralnog izbornog štaba, formira mjesni izborni štab Pokreta;
- najkasnije mjesec dana prije izbora Predsjedništvu Pokreta dostavlja spisak članova biračkih odbora Pokreta i snosi punu odgovornost za tačnost dostavljenih podataka;
- najkasnije petnaest dana prije izbora obavezan je da sačini ekipe koje će na dan izbora pozivati članove i pristalice Pokreta da izađu na izbore i odgovoran je Centralnom izbornom štabu za ispunjenje svoje obaveze;
- predlaže kandidate za opštinske, republičke i zajedničke organe BiH, a konačnu odluku donosi naležni organ Pokreta,
Mjesni odbor je obavezan da najmanje jedanput mjesečno održava sastanke i o tome u pismenoj formi izvještava Generalni sekretarijat Pokreta.
Član 43.
U naseljima i dijelovima gradske cjeline gdje ima manje od 10 (deset) članova Pokreta nadležni organ - Predsjedništvo, imenuje povjerenika ili povjereništvo za rad sa članovima i simpatizerima Pokreta.
8. KOMISIJA ZA STATUT
Član 44.
Komisija za Statut je samostalni organ Pokreta koji se bira na Skupštini.
Komisija za Statut ima predsjednika i 2 (dva) člana.
Komisija za Statut u toku mandata može vršiti izmjenu jednog člana uz saglasnost Predsjednika i Glavnog odbora Pokreta.
Član 45.
Komisija za Statut:
- priprema nacrt, prijedlog i izmjene i dopune Statuta Pokreta i drugih opštih akata,
- tumači Statut Pokreta i opšta pravna akta Pokreta;
- rješava žalbe na odluke o isključenju i brisanju sa evidencije u Pokretu;
- prati ostvarivanje Statuta Pokreta i drugih opštih akata, predlaže mjere za njihovo ostvarivanje;
- ocjenjuje pravilnost izbora u Pokretu,
- podnosi izvještaj o svom radu Skupštini Pokreta.
Član 46.
Tumačenje Komisije za Statut je konačno.
Tumačenje Statuta i opštih akata mogu tražiti svi organi Pokreta.
Na odluku Komisije za Statut član može podnijeti apelaciju Skupštini Pokreta u roku od 15 dana od dana donošenja iste. Do donošenja odluke Skupštine po izjavljenoj apelaciji, članstvo isključenom članu u Pokretu miruje.
Članovi Komisije za Statut ne mogu biti istovremeno članovi i drugih organa Pokreta koje bira Skupština.
9. NADZORNI ODBOR
Član 47.
Nadzorni odbor je samostalni organ Pokreta koga bira Skupština.
Nadzorni odbor ima predsjednika, i 2 (dva) člana.
Nadzorni odbor kontroliše materijalno-finansijsko poslovanje Pokreta i o tome redovno obavještava organe Pokreta.
Nadzorno odbor u toku mandata može vršiti izmjenu jednog člana uz saglasnost Predsjednika i Glavnog odbora Pokreta.
ZASTUPANJE I PREDSTAVLJANJE POKRETA
Član 48.
Pokret predstavlja i zastupa predsjednik Pokreta ili ako on nije u mogućnosti lice koje ovlasti. U slučaju spriječenosti za davanje ovlaštnja, Predsjedništvo Pokreta određuje lice koje će ga privremeno zamjenjivati.
VI ODLUČIVANJE
Član 49.
Odluke se donose većinom glasova svih članova organa Pokreta, osim u slučajevima kada je ovim Statutom drugačije predviđeno.
Odluku iz nadležnosti organa Pokreta po potrebi i u izuzetnim slučajevima može donijeti i Predsjednik Pokreta.
Član 50.
Organi Pokreta, svih nivoa, punovažno rade kada njihovim sjednicama prisustvuje više od 1/3 ukupnog broja njihovih članova, a odluke donose većinom glasova (50%+1) od ukupnog broja članova organa. Prilikom glasanja može se glasati samo "za" i "protiv".
a) UČEŠĆE NA IZBORIMA
Član 51.
Svaki član Pokreta može predlagati kandidate, biti kandidovan i biran u organe Pokreta.
Predsjedništvo Pokreta daje mišljenje po pribavljenim podacima o kandidaturi za funkcije u organima Pokreta, u opštini i gradu, kao i za funkcije svih članova u državnim organima.
Član 52.
Odluku o učešću Pokreta i njegovih članova na izborima za Narodnu skupštinu RS, Parlamentarnu skupštinu BiH, Opštinske skupštine donosi Glavni odbor uz prethodno pribavljeno mišljenje Predsjedništva, dok za nosioce javnih funkcija potvrđivanje vrši Predsjednik Pokreta.
b) KANDIDOVANJE
Član 53.
Kandidate za odbornike predlažu Mjesni odbori, Glavni odbor, Savjet Pokreta kao i članovi koji prikupe potpise podrške za kanidaturu (najmanje 150 potpisa), a konačnu odluku i redosljed na listi potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Odluku o kadrovima za učešće u vlasti na lokalnom nivou donosi Glavnog odbora a potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Kandidate za poslanike potvrđuje Predsjednik na prijedlog Glavnog odbora, a u vanrednim uslovima Predsjednik može donijeti odluku bez prijedloga Glavnog odbora.
Odluku o kadrovima za učešće na entiteskom i državnom nivou predlažu Glavni odbor i Predsjedništo a potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Kandidati Pokreta za predsjednika Republike Srpske i člana Predsjedništva BiH, načelnika opštine utvrđuju se na sjednici Glavnog odbora uz učešće predsjednika Mjesnih odbora a na prijedlog Predsjedništva Pokreta. Konačnu odluku-potvrdu daje Predsjednik Pokreta.
c) ODBORNIČKI KLUB POKRETA
Član 54.
Odbornici Pokreta u lokalnoj Skupštini organizuju se u odbornički klub Pokreta.
Članovi Odborničkog kluba Pokreta mogu biti i odbornici koji nisu članovi Pokreta, ako se s tim složi Predsjedništvo Pokreta.
Odbornici Pokreta kad ne ispunjavaju uslove da obrazuju svoj klub mogu biti članovi drugih odborničkih klubova, o čemu odluku donosi Predsjedništvo Pokreta.
Članovi Odborničkog kluba raspravljaju o pitanjima koja su na dnevnom redu Skupštine, zauzimaju stavove vodeći računa da njihove odluke i glasanje budu u skladu sa Programom Pokreta i usvojenim stavovima Predsjedništva i Glavnog odbora Pokreta.
Odbornički klub može kada procijeni da je to neophodno da utvrdi obavezu jedinstvenog glasanja svih članova.
Odbornički klub bira predsjednika i zamjenika na prijedlog Predsjedništva Pokreta.
Predsjednik Odborničkog kluba član je Predsjedništva Pokreta po funkciji.
Članovi Predsjedništva i Generalni sekretar Pokreta učestvuju u radu Odborničkog kluba.
Odbornici Pokreta ne mogu potpisivati prijedloge akata i inicijative druguh odborničkih klubova bez saglasnosti Predsjednika ili Odborničkog kluba Pokreta.
Odbornički klub svakih 6 mjeseci podnosi izvještaj o svom radu Predsjedništvu i Glavnom odboru Pokreta.
Odbornički klub uređuje svojim Poslovnikom način rada i odlučivanja, obaveze i dužnosti članova kluba.
Ove odredbe analogno se odnose i na eventualno osvojena poslanička mjesta u NS RS i PS BiH.
VII FINANSIRANJE I IMOVINA
Član 55.
Sredstva za rad Pokreta obezbjeđuju se: iz budžeta Opštine u skladu sa Zakonom, članarine dobrovoljnih novčanih priloga, doprinosa, poklona, prihoda od privrednih djelatnosti, marketinga, propagande i slično.
Član 56.
Cjelokupna imovina Pokreta je nedjeljiva i njom raspolaže i upravlja Predsjedništvo Pokreta.
Član 57.
O sticanju, korištenju i raspolaganju sredstvima redovno se obavještava članstvo i javnost na neposredan način putem raspoloživih informativnih sredstava.
VIII PEČATI I AMBLEMI
Član 58.
Amblemi Pokreta su znak i zastava.
Znak je stilizovani listi platana na kome su utisnuti takođe stilizovani most, rijeka, i planinski vijenac koji simbolišu naš kraj koji se nalazi na polovini žute podloge koja simbolizuje sunce.
Zastava Pokreta je bijela sa utisnutim znakom na sredini.
Pečat je okruglog oblika sa punim imenom Pokreta ispisanim po ivici ćiriličnim pismom i utisnutim znakom u sredini. Pokret može koristiti i pečat ispisan latiničnim pismom ako za to ima potrebe.
Oblik i sadržina pečata i štembilja organa Pokreta i užih oblika organizovanja Pokreta utvrđuje se pravilnikom koji donosi Predsjedništvo Pokreta.
IX PRESTANAK RADA
Član 59.
Pokret može prestati sa radom na osnovu odluke Skupštine ili odluke nadležnog organa saglasno Zakonu.
Za punovažnu odluku Skupštine o prestanku rada Pokreta potrebno je da se ličnim izjašnjavanjem izjasni najmanje 2/3 glasova delegata Skupštine.
Član 60.
U slučaju prestanka rada, imovina Pokreta pripada :
- pokretna imovina, tehnička sredstva i oprema dobijena na korištenje vraća se vlasnicima,
- ostala imovina na osnovu odluke Skupštine raspoređuje se za podmirivanje obaveza Stranke.
X ZAVRŠNE ODREDBE
Član 61.
Ovaj Statut stupa na snagu danom donošenja.
Stupanjem na snagu ovog Statuta prestaje da važi Statut od 12.04.2008. godine.
Član 62.
Konstituisanje organa Pokreta obaviće se odmah, a najmanje u roku od 15 dana od donošenja ovog Statuta. Inicijativu za konstituisanje pokreće predsjedavajući Skupštine.
Predsjedavajući Skupštine
Nikola Sekulović
POKRET ZA TREBINJE
Trebinje, preduzetnički i kulturni centar Hercegovine, evropski grad jednakih šansi i velikih mogućnosti…
Trebinje, 31. maj 2010. godine
Na osnovu člana 13. i 14. Zakona o političkim organizacijama (Službeni glasnik RS, br.15/96) te na osnovu člana 21. i 42. Statuta Pokreta za Trebinje (u daljem tekstu: Statut), Skupština Pokreta za Trebinje (u daljem tekstu: Skupština) na sjednici održanoj 31.05.2010. godine donosi
S T A T U T
Pokreta za Trebinje
I OSNOVNE ODREDBE
Član 1.
Pokret za Trebinje osnovali su osnivači stranke na Osnivačkoj skupštini dana 25.04.2004.godine.
Pokret za Trebinje je demokratska politička organizacija čiji su članovi organizovani radi ostvarivanja ciljeva, ideja i načela utvrđenih Odlukom o osnivanju, ovim Statutom i programskom orjentacijom.
Pokret za Trebinje osniva se na neodređeno vrijeme.
Član 2.
Rad Pokreta za Trebinje je javan.
Javnost rada se obezbjeđuje neposrednim informisanjem i izvještavanjem članova i organa Pokreta putem biltena i novina, kao i javnosti putem sredstava infiormisanja (radio i TV, interneta, štampe) o radu organa stranke kao i sticanju i korištenju sredstava.
II NAZIV, SJEDIŠTE I PODRUČJE DJELOVANJA
Član 3.
Naziv stranke je: Pokret za Trebinje
Skraćeni naziv Pokreta za Trebinje je: Pokret ili PzT (u daljem tekstu: Pokret).
Član 4.
Sjedište Pokreta je u Trebinju, ulica Njegoševa bb.
Član 5.
Pokret neposredno djeluje na području opštine Trebinje, Republike Srpske i Bosne i Hercegovine.
U ostvarivanju svojih ciljeva Pokret uspostavlja, razvija i ostvaruje kontakte i veze sa fizičkim i pravnim licima na području svog djelovanja.
Član 6.
Pokret ostvaruje saradnju sa srodnim organizacijama, a u okviru utvrđenih ciljeva - ideja i djelatnosti, a posebnu saradnju sa susjednim opštinama.
Pokret se može udruživati u srodne organizacije, saveze i pokrete koji djeluju sa istim ili srodnim ciljevima ili transformisati u drugu organizaciju.
III CILJEVI I NAČINI NJIHOVOG OSTVARIVANJA
Član 7.
Osnovni ciljevi Pokreta su:
- afirmacija principa i vrijednosti lokalne samouprave, zaštita i razvoj lokalne samouprave na osnovu principa demokratije i decentralizacija vlasti, te unapređenje regonalne saradnje,
- stvaranje demokratske, pravne i socijalne države, u kojoj će se na demokratski način rješavati sva pitanja u društvu;
- poštovanje ljudskih prava i sloboda svakog građanina, nezavisno od njegovog političkog mišljenja, njegove nacionalne i vjerske pripadnosti;
- garantovanje ekonomsko-socijalnih prava i sloboda za sve građane;
- ostavrivanje ravnopravnosti svih oblika svojine i zaštita prava na mirno uživanje svojine;
- podsticanje nataliteta i zaštita porodice;
- stimulisanje preduzetništva u svrhu stvaranje materijalnog bogatstva i podsticanje uspješnih privrednika;
- podsticanje kulturnog i duhovnog razvoja zajednice;
- zaštita prirodne sredine, obezbjeđenje zdravog života i očuvanje prirodnih resursa,
- razvoj sporta i briga o mladima.
Član 8.
Ciljevi Pokreta utvrđeni u članu 7. ovog Statuta, ostvarivaće se:
- zalaganjem za mir i razvoj demokratije i tržišne privrede kao vitalnog interesa građana,
- zalaganjem za pravnu sigurnost i moderna normativna rješenja - vladavinu prava;
- obračunom sa kriminalom i korupcijom te oduzimanjem nezakonito stečene imovine;
- istinskom podjelom vlasti i obezbjeđivanje njene efikasne kontrole;
- zalaganjem za primjenu Evropske Povelje o lokalnoj samoupravi i vraćanje nadležnosti lokalnim zajednicama u skladu sa istom;
- otvorenošću za sve oblike politike, ekonomske, kulturne i druge saradnje sa bližim i daljim okruženjem, te zalaganjem za ravnomjeran razvoj Hercegovine, RS i BiH kao i pristupanjem evro-atlanskim integracijama;
- stalnim kontaktima i saradnjom sa vladinim i nevladinim organizacijama;
- zalaganjem da svaki pojedinac u društvu bude slobodan od spoljnih prinuda;
- borbom protiv privilegija određenih građana i grupa u društvu;
- ukidanjem svakog monopola moći u društvu;
- stalnim i aktivnim kontaktom sa ekonomskim subjektima radi rješavanja problema radnih mjesta i bržeg i efikasnijeg zapošljavanja i otvaranja novih radnih mjesta;
- socijalnom bezbjednošću i brigom za svakog građanina omogućivši mu osnovne životne uslove: socijalna primanja, penziju i druga socijalna davanja sa akcentom na boračku populaciju i invalide;
- vraćanjem nepravedno oduzete imovine stvarnim vlasnicima i njihovnim pravnim sljednicima;
- zaštitom kulturnog i istorijskog nasljeđa, te reformom obrazovanja, zdravstva, socijane zaštite i penzionog sistema;
- podizanjem nivoa svesti o potrebi većeg učešća građana u lokalnom političkom životu i promovisanjem principa demokratskog upravljanja na lokalnom nivou;
- pokretanjem i usvajanjem preporuke o učešću građana u lokalnom javnom životu od strane Vlade Republike Srpske i jedinica lokalne samouprave;
- povećanjem participacije građana na lokalnom nivou, posebno obezbeđujući učešće mladih, žena, manjina, boračke i invalidske populacije,
- uspostavljanjem veza sa fizičkim i pravnim licima, u zemlji i inostranstvu, koji su spremni da učestvuju u razvoju Trebinja, Hercegovine, Republike Srpske i BiH.
Radi postizanja ciljeva, Pokret će nastojati da obezbjedi što veći broj svojih članova za odbornike i poslanike, odnosno zakonodavnu i izvršnu vlast.
U skladu sa naprijed navedenim, Pokret će koristiti sve demokratske metode lobiranja kao i sva zakonom dozvoljena sredstva.
IV ČLANOVI, PRAVA, OBAVEZE I ODGOVORNOSTI
Član 9.
Član Pokreta može postati svaki punoljetni građanin na području djelovanja Pokreta koji prihvata Statut i Program.
Lica osuđena za teška krivična djela, u skladu sa Krivičnim zakonom RS, i ratne zločine ne mogu biti članovi Pokreta.
Svako ko želi da postane član Pokreta potpisuje izjavu o pristupanju.
Član Pokreta dobija knjižicu koju izdaje Generalni sekretarijat Pokreta.
Član Pokreta ne može biti član neke druge političke organizacije-stranke.
Član 10.
Pokretu mogu pristupiti profesionalna, kulturna, humanitarna i druga slična udruženja i organizacije, pokreti građana i klubovi pod uslovom da su ciljevi radi kojih su organizovani u saglasnosti sa programskim ciljevima Pokreta.
Odluku o prijemu kolektivnih članova donosi Predsjedništvo Pokreta. Prava i dužnosti kolektivnih članova uređuju se posebnim aktom Predsjedništva Pokreta.
PRAVA I DUŽNOSTI ČLANOVA
Član 11.
Član Pokreta ima pravo da:
- učestvuje u svim oblicima političkog rada Pokreta,
- predlaže stavove, zaključke i inicijative u organima i organizacijama Pokreta;
- bude biran u organe Pokreta i da učestvuje u biranju svih organa Pokreta u skladu sa Statutom;
- izražava i brani na svakom nivou organizovanja Pokreta sopstvena ubjeđenja,
- bude informisan o radu i stavovima svih organa Pokreta.
Član 12.
Član Pokreta je dužan da:
- doprinosi ugledu Pokreta u svojoj sredini, zalažući se za realizaciju programskih načela i ciljeva Pokreta;
- organizovano učestvuje u javnom životu, zastupajući poglede i stavove Pokreta o ključnim društvenim problemima;
- za Program i ciljeve Pokreta pridobija podršku građana, nove članove i pristalice;
- poštuje demokratska načela i drži se statutarnih normi i drugih pravila Pokreta;
- dosljedno sprovodi odluke i uputstva bez obzira na stavove koje je imao u procesu odlučivanja, te da se osposobljava za političko djelovanje;
- da blagovremeno obavještava mjesnu organizaciju o promjeni prebivališta-boravišta;
- plaća članarinu i materijalno pomaže Pokret prema mogućnostima;
Članarina se uplaćuje za period od narednih 12 mjeseci od dana uplate.
Član 13.
Član koji nije platio članarinu ili kotizaciju za 6 ili više mjeseci ne može biti kandidat za partijske funkcije od mjesnog do Glavnog odbora niti kandidat za odbornika, poslanika, delegata, kao i na druge funkcije u opštini, gradu, RS i Bosni i Hercegovini. Mjesni odbori obavezni su da svakih šest mjeseci razmatraju izvještaj o plaćanju članarine i kotizacije.
Evidenciju članova Pokreta vode mjesni odbori na području mjesne zajednice, tako što jedan primjerak drže u arhivi mjesnog odbora, a jedan dostavljaju generalnom sekretaru Pokreta.
Generalni sekretar Pokreta vodi centralnu evidenciju članstva.
Član 14.
Članstvo u Pokretu prestaje:
- istupanjem iz Pokreta,
- isključenjem;
- smrću,
- neplaćanjem članarine za period duži od 6 mjeseci.
Ukoliko član iz prethodnog stava tačka 4. želi ponovo da se učlani u Pokret, stiče status člana uplatom članarine za 12 mjeseci, računajući od datuma uplate, bez prethodnog provođenja procedure.
O svom istupanju iz Pokreta član lično ili pismenim putem obavještava mjesnu organizaciju Pokreta kojoj pripada kao i Genaralni sekretarijat Pokreta.
Mjesna organizacija Pokreta obavezna je da o svim promjenama obavještava Generalni sekretarijat.
Član 15.
Član Pokreta može biti isključen i u slučajevima:
- krupnog i višestrukog kršenja Statuta i Programa Pokreta,
- djelovanja suprotnog odlukama organa Pokreta kojim se nanosi šteta ugledu ili ostvarivanju programskih i političkih ciljeva Pokreta;
- kada više od dva puta neopravdano izostane sa sjednica ili sastanaka organa, komisija, savjeta, tj. tijela Pokreta;
- pravosnažne presude za krivično djelo, čiji karakter narušava ugled Pokreta;
- učlanjenjem u drugu političku stranku sa sjedištem u BiH,
- kandidovanjem na listi druge političke partije, koalicije ili nezavisne liste, odnosno prihvatanjem javne funkcije bez saglasnosti organa Pokreta.
Član 16.
Odluku o isključenju člana donosi Predsjedništvo Pokreta. Odluku o isključenju može donijeti i Predsjednik Pokreta.
Isključenje se sprovodi na osnovu Pravilnika o disciplinskoj odgovornosti.
V UNUTRAŠNJA ORGANIZACIJA, ORGANI, ZASTUPANJE I PREDSTAVLJANJE
Član 17.
Pokret organizaciono sačinjavaju:
1. Skupština
2. Savjet
3. Predsjednik Pokreta
4. Predsjedništvo Pokreta
5. Glavni odbor
6. Generalni sekretarijat
7. Mjesni odbor (povjerenik)
8. Komisija za statut
9. Nadzorni odbor
1. SKUPŠTINA
Član 18.
Skupština je najveći organ Pokreta.
Sjednice Skupštine su: REDOVNE, koje se po pravilu održavaju svake godine, IZBORNE, koje se održavaju svake četvrte godine, i VANREDNE, koje se održavaju po potrebi.
Skupštinu sačinjavaju delegati: članovi organa Pokreta; delegati izabrani u mjesnim organizacijama Pokreta u broju i na način utvrđen odlukom Glavnog odbora a na prijedlog Predsjedništva Pokreta; odbornici, poslanici u NS RS i u Parlamentarnoj skupštini BiH. Broj članova skupštine ne može biti veći od 151 niti manji od 51 člana.
Član 19.
Odluku o sazivanju i načinu pripreme sjednice skupštine uređuje se Poslovnikom o radu Skupštine.
Član 20.
Skupština:
- donosi Statut kao i odluke o izmjenama i dopunama Statuta Pokreta,
- donosi Poslovnik o radu;
- razmatra i usvaja izvještaje o radu organa Pokreta između dvije skupštine;
- bira i razrješava Savjet, Glavni odbor, Predsjednika, Predsjedništvo, Nadzorni odbor i Komisiju za Statut Pokreta;
- razmatra žalbe i prijedloge koji su joj upućeni,
- vrši i druge poslove utvrđene ovim Statutom i Zakonom.
Član 21.
Vanredna skupština se saziva na osnovu odluke Glavnog odbora, donijete 2/3 većinom svih članova ili na zahtjev Predsjedništva Pokreta.
Predlagač sjednice Vanredne Skupštine dužan je da predloži dnevni red i obrazloži potrebu za održavanje Vanredne Skupštine.
Predlagač sjednice Vanredne sjednice Skupštine je dužan da pripremi sazivanje i održavanje iste.
2. SAVJET
Član 22.
Savjet Pokreta nije organ već savjetodavno tijelo stranke.
Savjet Pokreta:
- razmatra opšta pitanja od značaja za rad i razvoj Pokreta između dva zasjedanja Skupštine Pokreta,
- donosi smjernice i preporuke za rad i aktivnosti Predsjedništva i drugih organa Pokreta
- zauzima prema potrebi stavove o pojedinim pitanjima od naročitog značaja za unapređenje stanja u pojedinim životnim oblastima u opštini, regiji, republici i državi,
- razmatra i druga pitanja značajna za ostvarivanje ciljeva Pokreta.
Savjet Pokreta bira Skupština Pokreta iz reda javnih ličnosti Trebinja, Hercegovine, RS, BiH i dijaspore, iz oblasti nauke, kulture, obrazovanja, zdravstva, ekonomije, biznisa, sporta i drugih korisnih djelatnosti, a koji ne moraju biti članovi Pokreta.
Savjet Pokreta ima od 7-21 člana. Članove Savjeta može imenovati Predsjednik i Predsjedništvo Pokreta najviše do 1/3 od ukupnog broja članova Savjeta.
Savjet ima predsjednika i zamjenika koji se biraju iz reda članova Savjeta.
Savjet se sastaje najmanje jednom u tri mjeseca. Sjednice Savjeta saziva i priprema predsjednik odnosno zamjenik predsjednika Savjeta. Sjednicu Savjeta može sazvati i Predsjednik Pokreta.
3. PREDSJEDNIK POKRETA
Član 23.
Predsjednik Pokreta je politički i izvršni organ.
Predsednik Pokreta se bira na Skupštini tajnim ili javnim glasanjem.
Mandat predsednika traje četiri godine, odnosno do izbora na Skupštini.
Član 24.
Predsjednik Pokreta:
- predstavlja i zastupa Pokret u zemlji i inostranstvu,
- predlaže i sporovodi politiku Pokreta;
- usklađuje i nadzire funkcionisanje ukupne organizacije;
- saziva i predsjedava sjednicama Predsjedništva i po potrebi Glavnog odbora;
- predlaže kandidate za predsjednika i članove Glavnog odbora kao i potpredsjednike Pokreta;
- podnosi izvještaje Skupštini;
- imenuje svoje savjetnike za pojedine oblasti i portparola Pokreta;
- ima pravo sazvati i predsjedavati svakom organu Pokreta;
- ima pravo stavljanja veta na odluke bilo koga organa čije izvršenje miruje do izjašnajvanja Komisije za Statut koja je dužna da se izjasni odmah, a najkasnije u roku od 8 dana od dana donošenja odluke;
- potvrđuje izborne liste za izbor odbornika, kandidata za načelnike i gradonačelnike, kao i nosioce javnih funkcija;
- potvrđuje izborne liste za kantonalne skupštine, entitetske skupštine i Parlamentarnu skupštinu BiH, domova naroda i Vijeća naroda kao i kandidate za sve pojedinačne izborne funkcije u Republici Srpskoj, FBiH i BiH, kao i nosioce javnih funkcija;
- izuzetno, ima pravo donijeti odluku o raspuštanju mjesnog odbora i, po potrebi u slučaju nepremostivih sukoba i podjela unutar mjesnog odbora imenovati komisiju koja će sprovesti izbore unutar istog, i o tome informiše Glavni odbor;
- može smijeniti predsjednika mjesnog odbora ili povjerenika i svakog člana rukovodstva čije djelovanje nije u skladu sa djelovanjem, ugledom, politikom i ciljevima Pokreta, te imenovati novog člana rukovodstva do provođenja procedure izbora o čemu informiše Glavni odbor;
- izuzetno, zbog narušenih odnosa u organizaciji ili pojedinim organima i tijelima kao i stvaranja netolerantne atmosfere u organizacionim oblicima, nelojalnog ponašanja i rušenja ugleda Pokreta, ima pravo konačnom odlukom isključiti iz članstva svakog člana Pokreta;
- imenuje jednog od članova Predsjedništva koji ga zamjenjuje u odsutnosti;
- potpisuje dokumenta Pokreta po odluci njenih organa;
- može ovlastiti i druge članove da zastupaju i predstavljaju Pokret,
- predlaže izmjene i dopune Statuta.
Član 25.
Postupak za provjeru povjerenja Predsjedniku Pokreta može biti pokrenut na inicijativu najmanje 1/2 mjesnih odbora i pod uslovom da ta inicijativa dobije podršku najmanje 3/4 članova Glavnog odbora Pokreta.
U tom slučaju Glavni odbor zakazuje sjednicu Vanredne Skupštine Pokreta.
Ukoliko Skupština Pokreta, ne usvoji prijedlog Glavnog odbora Pokreta o razrješenju Predsjednika Pokreta, Glavnom odboru prestaje mandat a Skupština tada, na prijedlog Predsjednika Pokreta bira novi Glavni odbor.
3. PREDSJEDNIŠTVO POKRETA
Član 26.
Predsjedništvo je kolektivno-izvršni organ Glavnog odbora.
Predsjedništvo Pokreta čine:
- Predsjednik Pokreta,
- Potpredsjednici Pokreta;
- Predsjednik Savjeta Pokreta;
- Generalni sekretar Pokreta;
- Predsjednik Glavnog odbora,
- 7 članova koje bira Skupština.
Odbornici i poslanici Pokreta su po funkciji članovi Predsjedništva, s tim da odbornici i poslanici ne mogu donositi odluke koje se tiču lično njih i njihovih interesa, vezano za rad u državnim organima i javnim ustanovama.
Broj članova Predsjedništva ne može biti veći od 17 članova
Broj potpredsjenika Pokreta utvrđuje i njihov izbor vrši Glavni odbor na prijedlog Predsjednika Pokreta.
Potpredsjednici pomažu Predsjedniku Pokreta u obavljanju njegovih poslova za koje ih on ovlasti.
Rad Predsjedništva reguliše se Poslovnikom o radu. Za svoj rad članovi Predsjedništva odgovorni su Glavnom odboru.
Član 27.
Predsjedništvo:
- donosi Poslovnik o radu,
- na prijedlog Predsjednika imenuje Generalnog sekretara Pokreta;
- na prijedlog Generalnog sekretara imenuje Generalni sekretarijat;
- predlaže zaključenje koalicije Glavnom odboru
- pomaže u pripremi sjednica Glavnog odbora;
- imenuje i razrješava predsjednike mjesnih odbora i povjerenike;
- raspušta organe mjesnih organizacija i imenuje povjerenike ili povjereništva u tim slučajevima;
- imenuje centralni izborni štab i njegovog šefa;
- po potrebi imenuje članove Savjeta Pokreta;
- stara se o ostvarivanju programskih načela i ciljeva Pokreta;
- donosi odluke i uputstva i donosi konačan prijedlog dokumenta;
- raspolaže finansijama, pokretnom i nepokretnom imovinom u skladu sa Statutom Pokreta, Pravilnikom i Zakonom;
- donosi finansijski plan Pokreta;
- po potrebi može formirati komisije i savjete;
- donosi Pravilnik o visini i načinu plaćanja članarine,
- predlaže izmjene i dopune Statuta Pokreta.
Načini prikupljanja, trošenja i raspodijela novčanih sredstava, kao i upotreba i korištenje materijalnih dobara koja pripadaju Pokretu, vrši se na osnovu Pravilnika koga na predlog Nadzornog odbora donosi Predsjedništvo Pokreta.
Član 28.
Članovi Predsjedništva Pokreta se biraju i smjenjuju na Skupštini a po potrebi u izuzetnim slučajevima i odlukama Glavnog Odbora kada je potrebno da glasa 2/3 većina ukupnog broja članova.
Član 29.
Ako Predsjedništvo podnese kolektivno ostavku ili riješi da se povuče, o tome obavještava Glavni odbor koji donosi odluku o zakazivanju sjednice Vanredne Skupštine Pokreta.
Istovremeno, Glavni odbor iz svojih redova određuje vršioca dužnosti članova Predsjedništva do održavanja sjednice.
5. GLAVNI ODBOR
Član 30.
Glavni odbor je najviši organ Pokreta između dvije Skupštine.
Članovi Predsjedništva, predsjednici mjesnih odbora, odbornici i poslanici su po funkciji članovi Glavnog odbora. Ostale članove Glavnog odbora, po potrebi i na prijedlog Predsjedništva, bira Skupština Pokreta.
Glavni odbor odlučuje o smanjenju ili proširenju svog sastava, izričito na prijedlog Predsjednika Pokreta ili ako tako odluči 2/3 članova Predsjedništva. Proširenje, odlukom Glavnom odbora, se može vršiti do 1/3 od ukupnog broja članova, s tim da ukupan broj članova Glavnog odbora ne može biti veći od 51 niti manji od 33 člana.
Član 31.
Glavni odbor saziva predsjednik Glavnog odbora, odnosno Predsjednik Pokreta. Glavni odbor se mora sazvati na zahtjev 1/2 članova Glavnog odbora ili mjesnih odbora koji tada moraju formulisati dnevni red.
Član 32.
Predsjednik Glavnog odbora je po funkciji i član Predsjedništva Pokreta.
Predsjednik Glavnog odbora bira se iz reda članova Glavnog odbora a na prijedlog Predsjednika Pokreta.
Član 33.
Glavni odbor :
- utvrđuje u skladu sa odlukama Skupštine politiku Pokreta između dvije Skupštine,
- usvaja Program Pokreta i izborni Program;
- donosi odluke o udruživanju u koalicije, saveze i druge organizacije na prijedlog Predsjedništva Pokreta;
- donosi Poslovnik o svom radu;
- donosi Pravilnik o sukobu interesa;
- donosi neophodne dokumente: uputstva i druge pravilnike, kojima se regulišu pojedine nadležnosti Glavnog odbora;
- bira i smjenjuje članove Predsjedništva u skladu sa članom 28. Statuta;
- saziva sjednicu Skupštine u skladu sa Statutom;
- pokreće inicijativu za smjenu Predsjednika 3/4 odlukom svih svojih članova gdje se u tom slučaju u roku 15 dana mora održati Skupština,
- po potrebi formira komisije i savjete.
6. GENERALNI SEKRETARIJAT
Član 34.
Generalni sekretarijat je operativno-tehnički tijelo Pokreta
Radom Generalnog sekretarijata rukovodi Generalni sekretar.
Generalni sekretarijat imenuje Predsjedništvo Pokreta na prijedlog Generalnog sekretara Pokreta. Generalni sekretar ima svog zamjenika koga na njegov prijedlog imenuje Predsjedništvo stranke.
Generalni sekretarijat:
- priprema sjednicu Predsjedništva i Glavnog odbora i izvršava njihove odluke,
- organizuje i sprovodi tekuće aktivnosti Pokreta,
- priprema prijedloge dokumenta Pokreta;
- koordinira rad mjesnih organizacija Pokreta;
- predlaže finansijski plan Pokreta i podnosi ga Predsjedništvu Pokreta na odobrenje;
- stara se o trošenju finansijskih i materijalnih sredstava Pokreta, priprema i Predsjedništvu podnosi završni finansijski račun Pokreta;
- stara se o informisanju članstva i brine o promociji Pokreta;
- brine o omasovljenju Pokreta i izdaje članske karte;
- brine o radu preduzeća, organizacija i drugim oblicima privredne aktivnosti čiji je osnivač Pokret;
- utvrđuje broj zaposlenih u Pokretu i rukovodi njihovim radom,
- donosi poslovnik o svom radu.
7. MJESNI ODBOR
Član 35.
Mjesna organizacija, kao operativno-tehnički organ, osniva se na području jednog ili nekoliko naselja i u dijelovima gradskih cjelina, zavisno od potreba i broja članova Pokreta. Mjesne organizacije staraju se o realizaciji odluka Predsjednika, Predsjedništva, Glavnog odbora i Generalnog sekretarijata Pokreta. Mjesnu organizaciju sačinjava Skupština svih članovi Pokreta sa toga područja.
Član 36.
Odluku o osnovanju kao i o broju mjesnih organizacija donosi Predsjedništvo Pokreta.
Mjesna organizacija se osniva radi:
- političkog djelovanja na ostvarenju Programa Pokreta i izvršavanja drugih zadataka od interesa za Pokret,
- raspravljanja i odlučivanja o svim pojavama na području za koje je osnovana;
- pridobijanja simpatizera i njihovog učlanjivanja u Pokret,
- angažovanja u predlaganju Predsjedništvu i Glavnom odboru pouzdanih kandidata za odborničke kandidate, članove biračkih odbora, kontrolore i posmatrače na biračkim mjestima sa teritorije mjesnog odbora.
Mjesni odbor za svoj rad odgovara Predsjedniku, Predsjedništvu i Generalnom sekretarijatu.
Član 37.
Organi mjesne organizacije su:
- Mjesni odbor
- sekretar
- blagajnik
Član 38.
Predsjedništvo Mjesnog odbora ima od pet do 15 članova uključujući predsjednika i podpredsjednika.
Mjesni odbor sačinjavaju članovi predsjedništva Mjesnog odbora, odbornici Skupštine opštine i oni članovi koje predsjedništvo Mjesnog odbora izabere, a čiji broj ne može biti veći od 1/3 članova predsjedništva Mjesnog odbora.
Član 39.
Predsjednika Mjesnog odbora imenuje i razriješava Predsjedništvo Pokreta.
Potpredsjednika Mjesnog odbora imenuje i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora.
Članove Predsjedništva Mjesnog odbora iz stalnog sastava imenuje i razriješava Predsjedništvo Pokreta.
Mandat članovima Mjesnog odbora traje četiri godine.
Sekretar Mjesnog odbora je tehničko lice i član je Mjesnog odbora.
Sekretara Mjesnog odbora bira i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora glasanjem. Blagajnika bira i razriješava Predsjedništvo Mjesnog odbora glasanjem.
Sekretar i blagajnik su obavezni da najmanje jednom u tri mjeseca podnose izvještaj o radu u pisanom obliku Mjesnom odboru.
Član 40.
Mjesni odbor ima svoj pečat.
Pečat Mjesnog odbora je okruglog oblika sa punim nazivom Mjesnog odbora ispisanim po ivici ćiriličnim i latiničnim pismom.
Mjesni odbor može prikupljati novčana i materijalna sredstva samo na osnovu odobrenja i naloga nadležnog organa (Predsjedništva Pokreta).
Prikupljena sredstva uplaćuju se na žiro račun Pokreta, a materijalna sredstva se predaju Genralnom sekretarijatu ili se na osnovu njegovog odobrenja zadržavaju u Mjesnom odboru.
Član 41.
Predsjedništvo Mjesnog odbora sastaje se najmanje jedanput u 15 dana.
Mjesni odbor sastaje se prema potrebi, a najmanje jednom u tri mjeseca.
Član 42.
Predsjedništvo Mjesnog odbora:
- vodi pismenu evidenciju svih članova sa svoje teritorije,
- organizuje prikupljanje stranačke članarine;
- organizuje distribuciju stranačkog i propagandnog materijala;
- organizuje javne tribine i promocije u dogovoru sa Generalnim seketarijatom a uz saglasnost Predsjedništva;
- osniva i organizuje rad raznih sekcija prema potrebama svog članstva na svom području;
- svojim djelovanjem doprinosi rastu ugleda Pokreta;
- pridobija novo članstvo;
- odlučuje o tekućim pitanjima iz svog rada;
- najkasnije dva mjeseca uoči lokalnih, republičkih ili izbora za zajedničke organe BiH, a uz saglasnost Predsjedništva Pokreta i Centralnog izbornog štaba, formira mjesni izborni štab Pokreta;
- najkasnije mjesec dana prije izbora Predsjedništvu Pokreta dostavlja spisak članova biračkih odbora Pokreta i snosi punu odgovornost za tačnost dostavljenih podataka;
- najkasnije petnaest dana prije izbora obavezan je da sačini ekipe koje će na dan izbora pozivati članove i pristalice Pokreta da izađu na izbore i odgovoran je Centralnom izbornom štabu za ispunjenje svoje obaveze;
- predlaže kandidate za opštinske, republičke i zajedničke organe BiH, a konačnu odluku donosi naležni organ Pokreta,
Mjesni odbor je obavezan da najmanje jedanput mjesečno održava sastanke i o tome u pismenoj formi izvještava Generalni sekretarijat Pokreta.
Član 43.
U naseljima i dijelovima gradske cjeline gdje ima manje od 10 (deset) članova Pokreta nadležni organ - Predsjedništvo, imenuje povjerenika ili povjereništvo za rad sa članovima i simpatizerima Pokreta.
8. KOMISIJA ZA STATUT
Član 44.
Komisija za Statut je samostalni organ Pokreta koji se bira na Skupštini.
Komisija za Statut ima predsjednika i 2 (dva) člana.
Komisija za Statut u toku mandata može vršiti izmjenu jednog člana uz saglasnost Predsjednika i Glavnog odbora Pokreta.
Član 45.
Komisija za Statut:
- priprema nacrt, prijedlog i izmjene i dopune Statuta Pokreta i drugih opštih akata,
- tumači Statut Pokreta i opšta pravna akta Pokreta;
- rješava žalbe na odluke o isključenju i brisanju sa evidencije u Pokretu;
- prati ostvarivanje Statuta Pokreta i drugih opštih akata, predlaže mjere za njihovo ostvarivanje;
- ocjenjuje pravilnost izbora u Pokretu,
- podnosi izvještaj o svom radu Skupštini Pokreta.
Član 46.
Tumačenje Komisije za Statut je konačno.
Tumačenje Statuta i opštih akata mogu tražiti svi organi Pokreta.
Na odluku Komisije za Statut član može podnijeti apelaciju Skupštini Pokreta u roku od 15 dana od dana donošenja iste. Do donošenja odluke Skupštine po izjavljenoj apelaciji, članstvo isključenom članu u Pokretu miruje.
Članovi Komisije za Statut ne mogu biti istovremeno članovi i drugih organa Pokreta koje bira Skupština.
9. NADZORNI ODBOR
Član 47.
Nadzorni odbor je samostalni organ Pokreta koga bira Skupština.
Nadzorni odbor ima predsjednika, i 2 (dva) člana.
Nadzorni odbor kontroliše materijalno-finansijsko poslovanje Pokreta i o tome redovno obavještava organe Pokreta.
Nadzorno odbor u toku mandata može vršiti izmjenu jednog člana uz saglasnost Predsjednika i Glavnog odbora Pokreta.
ZASTUPANJE I PREDSTAVLJANJE POKRETA
Član 48.
Pokret predstavlja i zastupa predsjednik Pokreta ili ako on nije u mogućnosti lice koje ovlasti. U slučaju spriječenosti za davanje ovlaštnja, Predsjedništvo Pokreta određuje lice koje će ga privremeno zamjenjivati.
VI ODLUČIVANJE
Član 49.
Odluke se donose većinom glasova svih članova organa Pokreta, osim u slučajevima kada je ovim Statutom drugačije predviđeno.
Odluku iz nadležnosti organa Pokreta po potrebi i u izuzetnim slučajevima može donijeti i Predsjednik Pokreta.
Član 50.
Organi Pokreta, svih nivoa, punovažno rade kada njihovim sjednicama prisustvuje više od 1/3 ukupnog broja njihovih članova, a odluke donose većinom glasova (50%+1) od ukupnog broja članova organa. Prilikom glasanja može se glasati samo "za" i "protiv".
a) UČEŠĆE NA IZBORIMA
Član 51.
Svaki član Pokreta može predlagati kandidate, biti kandidovan i biran u organe Pokreta.
Predsjedništvo Pokreta daje mišljenje po pribavljenim podacima o kandidaturi za funkcije u organima Pokreta, u opštini i gradu, kao i za funkcije svih članova u državnim organima.
Član 52.
Odluku o učešću Pokreta i njegovih članova na izborima za Narodnu skupštinu RS, Parlamentarnu skupštinu BiH, Opštinske skupštine donosi Glavni odbor uz prethodno pribavljeno mišljenje Predsjedništva, dok za nosioce javnih funkcija potvrđivanje vrši Predsjednik Pokreta.
b) KANDIDOVANJE
Član 53.
Kandidate za odbornike predlažu Mjesni odbori, Glavni odbor, Savjet Pokreta kao i članovi koji prikupe potpise podrške za kanidaturu (najmanje 150 potpisa), a konačnu odluku i redosljed na listi potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Odluku o kadrovima za učešće u vlasti na lokalnom nivou donosi Glavnog odbora a potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Kandidate za poslanike potvrđuje Predsjednik na prijedlog Glavnog odbora, a u vanrednim uslovima Predsjednik može donijeti odluku bez prijedloga Glavnog odbora.
Odluku o kadrovima za učešće na entiteskom i državnom nivou predlažu Glavni odbor i Predsjedništo a potvrđuje Predsjednik Pokreta.
Kandidati Pokreta za predsjednika Republike Srpske i člana Predsjedništva BiH, načelnika opštine utvrđuju se na sjednici Glavnog odbora uz učešće predsjednika Mjesnih odbora a na prijedlog Predsjedništva Pokreta. Konačnu odluku-potvrdu daje Predsjednik Pokreta.
c) ODBORNIČKI KLUB POKRETA
Član 54.
Odbornici Pokreta u lokalnoj Skupštini organizuju se u odbornički klub Pokreta.
Članovi Odborničkog kluba Pokreta mogu biti i odbornici koji nisu članovi Pokreta, ako se s tim složi Predsjedništvo Pokreta.
Odbornici Pokreta kad ne ispunjavaju uslove da obrazuju svoj klub mogu biti članovi drugih odborničkih klubova, o čemu odluku donosi Predsjedništvo Pokreta.
Članovi Odborničkog kluba raspravljaju o pitanjima koja su na dnevnom redu Skupštine, zauzimaju stavove vodeći računa da njihove odluke i glasanje budu u skladu sa Programom Pokreta i usvojenim stavovima Predsjedništva i Glavnog odbora Pokreta.
Odbornički klub može kada procijeni da je to neophodno da utvrdi obavezu jedinstvenog glasanja svih članova.
Odbornički klub bira predsjednika i zamjenika na prijedlog Predsjedništva Pokreta.
Predsjednik Odborničkog kluba član je Predsjedništva Pokreta po funkciji.
Članovi Predsjedništva i Generalni sekretar Pokreta učestvuju u radu Odborničkog kluba.
Odbornici Pokreta ne mogu potpisivati prijedloge akata i inicijative druguh odborničkih klubova bez saglasnosti Predsjednika ili Odborničkog kluba Pokreta.
Odbornički klub svakih 6 mjeseci podnosi izvještaj o svom radu Predsjedništvu i Glavnom odboru Pokreta.
Odbornički klub uređuje svojim Poslovnikom način rada i odlučivanja, obaveze i dužnosti članova kluba.
Ove odredbe analogno se odnose i na eventualno osvojena poslanička mjesta u NS RS i PS BiH.
VII FINANSIRANJE I IMOVINA
Član 55.
Sredstva za rad Pokreta obezbjeđuju se: iz budžeta Opštine u skladu sa Zakonom, članarine dobrovoljnih novčanih priloga, doprinosa, poklona, prihoda od privrednih djelatnosti, marketinga, propagande i slično.
Član 56.
Cjelokupna imovina Pokreta je nedjeljiva i njom raspolaže i upravlja Predsjedništvo Pokreta.
Član 57.
O sticanju, korištenju i raspolaganju sredstvima redovno se obavještava članstvo i javnost na neposredan način putem raspoloživih informativnih sredstava.
VIII PEČATI I AMBLEMI
Član 58.
Amblemi Pokreta su znak i zastava.
Znak je stilizovani listi platana na kome su utisnuti takođe stilizovani most, rijeka, i planinski vijenac koji simbolišu naš kraj koji se nalazi na polovini žute podloge koja simbolizuje sunce.
Zastava Pokreta je bijela sa utisnutim znakom na sredini.
Pečat je okruglog oblika sa punim imenom Pokreta ispisanim po ivici ćiriličnim pismom i utisnutim znakom u sredini. Pokret može koristiti i pečat ispisan latiničnim pismom ako za to ima potrebe.
Oblik i sadržina pečata i štembilja organa Pokreta i užih oblika organizovanja Pokreta utvrđuje se pravilnikom koji donosi Predsjedništvo Pokreta.
IX PRESTANAK RADA
Član 59.
Pokret može prestati sa radom na osnovu odluke Skupštine ili odluke nadležnog organa saglasno Zakonu.
Za punovažnu odluku Skupštine o prestanku rada Pokreta potrebno je da se ličnim izjašnjavanjem izjasni najmanje 2/3 glasova delegata Skupštine.
Član 60.
U slučaju prestanka rada, imovina Pokreta pripada :
- pokretna imovina, tehnička sredstva i oprema dobijena na korištenje vraća se vlasnicima,
- ostala imovina na osnovu odluke Skupštine raspoređuje se za podmirivanje obaveza Stranke.
X ZAVRŠNE ODREDBE
Član 61.
Ovaj Statut stupa na snagu danom donošenja.
Stupanjem na snagu ovog Statuta prestaje da važi Statut od 12.04.2008. godine.
Član 62.
Konstituisanje organa Pokreta obaviće se odmah, a najmanje u roku od 15 dana od donošenja ovog Statuta. Inicijativu za konstituisanje pokreće predsjedavajući Skupštine.
Predsjedavajući Skupštine
Nikola Sekulović